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Etudes thématiques

Pour découvrir nos études, cliquez sur l'image.

Pour les études réalisées par ESCP Europe Alumni, il vous suffit de vous loguer dans votre espace privé avec vos codes d'accès ou de nous contacter !

Pour découvrir notre documentation en anglais, rendez-vous sur la version anglaise du site.

 

Etude de rémunération nationale 2017:
Réalisée par Hays

Cette étude est composée des deux parties suivantes :
- tendances globales des politiques de recrutement avec msie en lumière 2 nouvelles thématiques :
    . L’attractivité des entreprises : Au cœur des préoccupations des salariés et des entreprises
    . Le Travail Temporaire : Premier signal de la reprise économique ?

- analyse du marché : grilles de salaires, analyses sectorielles, un « focus métier » et un « focus régions » consacré à l’état du marché au niveau régional.

 

 

International Salary Guides Center and Global Employment Insights
by Hays

Click on the country of your choice and you will be able to:

- explore a salary guide or use a salary checker,
- find job offers,  career resources and/or advice,
- upload industry guides.

 

 

 

Etude de rémunérations 2017
Réalisée par Robert Half

Secteurs analysés dans cette étude :

- Finance d'entreprise et comptabilité, Banque et assurance, Systèmes d'information et Digital, Juridique fiscal et ressources humaines, assistanat spécialisé

Pour chaque secteur, vous trouverez :
- une photographie du marché, les tendances compétences emploi/salaires et la grille des salaires.

 

 

Etude de rémunérations 2017
Réalisée par Michael Page

Les tendances nationales du marché en deux grandes parties :

- Notes de tendances sectorielles

- Grilles de rémunérations

 

Les salaires dans le digital 2017
Réalisée par le cabinet ARAVATI

Au sommaire de cette étude: Les grandes tendances, des métiers qui se spécialisent, Des postes nouveaux qui émergent, Des postes en pénurie, La synthèse des salaires 2016/2017 par catégorie : Digital et e-Marketing, CRM, Data, Commercial.

 

 

 

Evolution de la rémunération des cadres 2017
Réalisée  par l'Apec


Dans ce dossier, l'essentiel de l'enquête annuelle de l'Apec sur l'évolution de la rémunération des cadres en 2016 et les perspectives pour 2017.

 

 Global Human Capital Trends -2015
Document créé par Deloitte University Press

Deloitte’s 2015 Global Human Capital Trends report is one of the largest longitudinal studies of talent, leadership, and HR challenges and readiness around the world. The research described in this report involved surveys and interviews with more than 3,300 business and HR leaders from 106 countries.

 

 

Guide du Burnout - 2015
Document créé par l'ANACT, l'INRS et le Ministère du Travail - Accessible à tous

Un groupe de travail s'est vu confier de clarifier ce que recouvre le burnout dans l'objectif de donner des recommandations à l'employeur, aux DRH, aux organisations syndicales et aux autres acteurs de l'entreprise pour mieux prévenir ce syndrôme d'épuisement professionnel et mieux agir en conséquence. Il a été créé dans le cadre de la prévention des risques psychosociaux engagée par le Ministère de Travail.

 

 

 Guide du Management de transition - 2015
Document créé par Inside Management - Accessible à tous


Ce guide permet de décoder un secteur confidentiel et d'aider les utilisateurs de cette prestation à s'engager en connaissance de cause. Il définit et explique ce qu'est le management de transition et ses processus, donne un panorama du marché français en 2014 et des cabinets spécialisés et autres intervenants impliqués.
   

LinkedIn, the serious network
Document créé par faberNovel - Accessible à tous

Cette étude, publiée en anglais, explique que Linkedin n'est plus qu'un outil de networking mais que cela devient aussi une plateforme multifaces qui vous aide à développer vos activités dans la nouvelle économie des talents. 

 

 Les secteurs créateurs d'emplois à court-moyen terme après la crise  Les secteurs créateurs d'emplois à court-moyen terme après la crise
Document créé par le Centre d'analyse stratégique - Accessible à tous
Le Centre d'analyse stratégique, organisme directement rattaché au Premier ministre, a pour mission d'éclairer le Gouvernement dans la définition et la mise en oeuvre de ses orientations stratégiques en matière économique, sociale, environnementale ou culturelle.
 thewordsofthecreators_p1ok_120_01

 

"Paroles de créateurs" : l'aventure de la création d'entreprise contées aux Alumni
Document créé par Stéphanie Vasen - Accessible aux adhérents

"En quoi la création d’entreprise s’inscrit-elle dans ton parcours personnel ? A partir de ta propre expérience, quels seraient les trois enseignements que tu aimerais partager avec les alumni pour nourrir leur réflexion ?"
Un panel de plusieurs Alumni, créateurs d'entreprises, nous apportent leur éclairage, leur réflexion et leur enthousiasme.

 Penser au transfert de comptences pour orienter sa carrière  

Penser au transfert de compétences pour réorienter sa carrière
Document créé par le cabinet Robert Half pour ESCP Europe Alumni - Accessible aux adhérents

Ce document vous aidera à vous poser les bonnes questions pour réorienter votre carrière et vous donne quelques conseils pour donner un nouvel élan à votre carrière grâce au transfert de compétences

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Manager de transition : ressource stratégique pour les entreprises et métier dans la durée
Document créé par EIM pour ESCP Europe Alumni - Accessible aux cotisants

Document support à la conférence du 25 mars 2009 "Manager de transition : Ressource stratégique pour les entreprises et métier dans la durée"

 

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